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江蘇新沂質監局著眼“四提升”及早謀劃明年工作思路

    近日,江蘇省新沂質監局在認真總結今年工作的同時,先后召開局領導班子會議、中層干部會議和干部職工座談會,認真謀劃明年工作思路。提出在明年的工作中要以學習貫徹黨的十八大精神為動力,緊緊圍繞服務發展轉型和民生大計兩大目標,力爭實現“四大提升”。

    一是提升對經濟發展的貢獻份額。圍繞實施“質量強省”戰略,認真謀劃開展“質量強市”活動,積極協助市政府出臺活動方案,建立組織機構,完善考核體系,搭建活動平臺。按照轉變發展方式的思路,積極組織企業走“質量強業”之路,通過落實現代企業管理制度,大力推行卓越績效管理模式,促進更多的企業以管理提高質量信用水平,以質量信用贏得市場、贏得效益、贏得快速做大做強。

    二是提升企業產品市場競爭實力。充分發揮實施省級標準化良好行為企業、高新技術標準化試點項目的龍頭帶動作用,積極鼓勵和幫助企業完善標準化體系,力爭使更多的企業采用國家標準、國際先進標準組織生產,鼓勵有條件的企業積極爭取參與國家或行業標準的制(修)訂,爭奪產品市場“話語權”,搶占市場制高點;深入實施名牌帶動戰略,加大名牌產品培育申報力度,力爭明年再新培育省、徐州市級名牌產品10個以上,不斷壯大名牌群體,努力放大名牌效應,增強產品市場競爭力。

    三是提升質量安全監管工作水平。不斷完善產品質量安全監管機制,努力創新監管手段,繼續推行以分類、分級、分等為內容的“三分監管”機制和食品安全監管“三位一體”運行模式,突出抓好日常質量巡查,定期開展產品質量監督抽查,適時組織各類專項整治行動,進一步加大打假治劣力度,嚴防區域性制假售假案件發生;突出抓好特種設備安全監管,嚴格按照“三落實、兩有證、一檢驗、一預案”的要求實施特種設備標準化管理,定期組織開展鍋爐、壓力容器、液化氣瓶、電梯等方面的隱患排查整治,努力消除安全隱患,對營造和諧穩定的發展環境盡職盡責。

    四是提升干部職工隊伍整體素質。認真組織開展黨的十八大精神的學習、宣傳、貫徹活動,用十八大精神武裝干部職工頭腦,激發服務發展、服務民生的內生動力;努力加強廉政文化和質監文化陣地建設,不斷創新反腐倡廉教育、職業道德教育的有效形式,深入實施百姓辦事“零障礙”工程,努力打造文明、高效、廉潔的服務型機關形象;努力強化內部管理機制創新,在建立激勵機制和約束機制上實現新的突破,通過改革事業單位分配獎懲制度來獎勤罰懶、鼓舞士氣、激發斗志,并通過大力開展爭先創優活動,努力營建學先進,比干勁,比奉獻的濃厚氛圍,充分調動全局干部職工為服務經濟發展和促進質監事業發展做奉獻的積極性和創造性。(陸政建)

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