【賽迪網(wǎng)訊】11月15日消息，據(jù)國(guó)外媒體報(bào)道，整個(gè)技術(shù)行業(yè)再也沒(méi)有一位首席執(zhí)行官象史蒂夫鮑爾默（Steve Ballmer）那樣不招投資者和技術(shù)業(yè)內(nèi)人士喜歡的了。 去年，綠光資本（Greenlight Capital）的大衛(wèi)埃因霍恩（David Einhorn）稱，鮑爾默必須下課。埃因霍恩說(shuō)：“鮑爾默繼續(xù)留任將是壓制微軟股票上漲的最大障礙。”他隨后補(bǔ)充說(shuō)，鮑爾默頂多就是一個(gè)管家，他的責(zé)任就是將數(shù)十億美元的資金投入到研發(fā)業(yè)務(wù)中去。 對(duì)于整個(gè)技術(shù)業(yè)界來(lái)說(shuō)，鮑爾默在蘋果發(fā)布iPhone時(shí)所說(shuō)的話則成了他長(zhǎng)期的笑柄。鮑爾默當(dāng)時(shí)的原話是：“iPhone絕沒(méi)有可能獲得明顯的市場(chǎng)份額。毫無(wú)可能。” 投資者和技術(shù)業(yè)界都希望鮑爾默走人。但是如果他們以為鮑爾默很快就要卸任的話，那么他們肯定要失望了。辛諾夫斯基的離職證明了鮑爾默不會(huì)在短期內(nèi)卸任。 實(shí)際上，辛諾夫斯基的離職標(biāo)志著鮑爾默在微軟內(nèi)部將獲得更大的控制權(quán)，他將按照自己的設(shè)想來(lái)重組微軟，將微軟打造成一個(gè)更有合作精神的公司。 現(xiàn)在距離辛諾夫斯基離職消息發(fā)布的時(shí)間已經(jīng)過(guò)去了24小時(shí)，對(duì)于他離職的原因有一個(gè)官方的解釋。辛諾夫斯基不能與微軟其他部門的高管很好地合作，他希望按照自己的意愿來(lái)管理Windows部門，而微軟其他的部門必須配合他。 在很長(zhǎng)的一段時(shí)間里，業(yè)內(nèi)分析師們一直認(rèn)為微軟應(yīng)該分割成幾家公司。Xbox部門應(yīng)該剝離出去，移動(dòng)部門也應(yīng)該獨(dú)立運(yùn)作，在線部門也是如此。這些部門都被圈在微軟內(nèi)部，如果獨(dú)立運(yùn)作的話，應(yīng)該可以更好地參與競(jìng)爭(zhēng)。但是現(xiàn)在，那些想法都不存在了。 微軟并不認(rèn)為自己應(yīng)該分割成幾家公司，尤其是現(xiàn)在。它相信所有的業(yè)務(wù)都是公司打造一個(gè)能與蘋果和谷歌抗衡的生態(tài)系統(tǒng)所必須的一份子。Windows 8應(yīng)該能讓人們想到Windows Phone，Xbox必須與桌面和移動(dòng)軟件整合，Office業(yè)務(wù)應(yīng)該兼容移動(dòng)和桌面平臺(tái)，這一切是相互照應(yīng)的，目的是將消費(fèi)者牢牢地抓在手里。 只有各個(gè)部門能夠通力合作，微軟才能找到體現(xiàn)出自身優(yōu)勢(shì)的方法。辛諾夫斯基在微軟內(nèi)部失盡了人心，因此他不能帶領(lǐng)微軟找到那個(gè)方法。 鮑爾默確實(shí)可以給辛諾夫斯基更大的權(quán)力，但是那樣就會(huì)趕走各部門更多的高管，如果真是那樣，那鮑爾默最終就將自食其果。 因此，鮑爾默在縱容了辛諾夫斯基多年之后，終于達(dá)到了他的底線。他讓辛諾夫斯基下課走人，重新獲得了公司的控制權(quán)，為構(gòu)建一個(gè)更具合作精神的公司鋪平了道路。鮑爾默認(rèn)為，這是打敗谷歌和蘋果的關(guān)鍵。 他的想法到底是對(duì)的還是錯(cuò)的？我們只能邊走邊看。但是，讓辛諾夫斯基走人之后，真正掌控著微軟及其未來(lái)的人無(wú)疑只有一個(gè)，那就是鮑爾默。在這種情況下，即便投資者和技術(shù)業(yè)內(nèi)人士再看不慣鮑爾默，他們也只能繼續(xù)忍受下去。