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實(shí)時(shí)滾動(dòng)新聞

安利中國(guó)被指涉嫌傳銷 受害者欲聯(lián)合實(shí)名舉報(bào)

2013-05-29 14:45    中國(guó)日?qǐng)?bào)        

  無(wú)證培訓(xùn)與“跨地區(qū)經(jīng)營(yíng)”亂象

  安利中國(guó)的“不規(guī)范”并不限于此。記者實(shí)地調(diào)查發(fā)現(xiàn),在煙臺(tái)市場(chǎng)還存在“無(wú)證培訓(xùn)”及“亂收費(fèi)”等現(xiàn)象。

  5月11日,安利煙臺(tái)分公司三樓的三個(gè)會(huì)議室里均“有課”。記者也前往“聽課”。其中在有三十多人參加“培訓(xùn)”的第二會(huì)議室,主講人森軍眉飛色舞地正在臺(tái)上講“銷售技巧”。培訓(xùn)間歇,記者問(wèn)森軍:“森老師,你講的這些內(nèi)容需要培訓(xùn)證才能授課吧?”

  森軍:“對(duì)的,這是新進(jìn)員工的培訓(xùn)課,已經(jīng)屬于后期。”

  當(dāng)記者他是否有直銷員培訓(xùn)證時(shí),森軍底氣十足地回答,“有啊,沒有怎么能培訓(xùn)?”

  但安利煙臺(tái)業(yè)務(wù)營(yíng)運(yùn)負(fù)責(zé)人戰(zhàn)冬梅卻明確告訴記者,本地區(qū)有直銷員培訓(xùn)證的只有三人,森軍不在這三人之列。

  按《直銷管理?xiàng)l例》相關(guān)規(guī)定,直銷企業(yè)應(yīng)當(dāng)向符合規(guī)定的授課人員頒發(fā)直銷培訓(xùn)員證,并將取得直銷培訓(xùn)員證的人員名單報(bào)國(guó)務(wù)院商務(wù)主管部門備案。

  有趣的是,在記者說(shuō)明情況后,戰(zhàn)冬梅又改口為森軍辯解稱,森軍只是在分享他的銷售經(jīng)驗(yàn)或產(chǎn)品展示,并不是直銷員的培訓(xùn)。

  而與森軍同步進(jìn)行“培訓(xùn)”的其它兩個(gè)會(huì)議室里,楊九妹在講解銷售方面的內(nèi)容,劉文文正在向營(yíng)銷人員展示產(chǎn)品,她們均沒有直銷培訓(xùn)員證。

  記者粗略統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn),三個(gè)會(huì)議室里,參會(huì)人員共有60余人。有參會(huì)人員向記者表示抱怨,經(jīng)常被要求上交“一元錢”。戰(zhàn)冬梅對(duì)此解釋,“收取的是會(huì)場(chǎng)租用費(fèi),有時(shí)會(huì)收一點(diǎn)。”

  而按《直銷管理?xiàng)l例》規(guī)定,直銷企業(yè)進(jìn)行直銷員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考試,不得收取任何費(fèi)用。

  劉月映告訴記者,這些違規(guī)現(xiàn)象實(shí)際上普遍存在,目的就是“拉人頭”,想方設(shè)法地“拉人”加入安利經(jīng)銷隊(duì)伍。“如果和個(gè)人報(bào)酬無(wú)關(guān),誰(shuí)會(huì)千方百計(jì)不顧尊嚴(yán)地拉人頭?安利否認(rèn)團(tuán)隊(duì)計(jì)酬,否認(rèn)有4%的領(lǐng)導(dǎo)獎(jiǎng),那么就請(qǐng)相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查,看看該公司是如何給那些高級(jí)經(jīng)理發(fā)放酬金的,又是如何計(jì)算出來(lái)了的百萬(wàn)千萬(wàn)的獎(jiǎng)金,不是靠千千萬(wàn)萬(wàn)的下線傾家蕩產(chǎn)地購(gòu)買產(chǎn)品產(chǎn)生了巨額營(yíng)業(yè)額,僅靠自己銷售何以拿到如此高額的報(bào)酬?不靠發(fā)展下線構(gòu)建網(wǎng)絡(luò),誰(shuí)又會(huì)去從事安利的事業(yè)?”

  上述中國(guó)經(jīng)營(yíng)報(bào)的報(bào)道也指出,正是由于團(tuán)隊(duì)計(jì)酬模式的存在,才吸引著一批又一批經(jīng)銷商加入,然而這些中低層經(jīng)銷商們卻并不能收獲到安利宣傳中那樣的巨大財(cái)富,大量處于基座底層的經(jīng)銷商只能不斷地以高昂的投入來(lái)支撐業(yè)績(jī),換回有限的提成回報(bào)。“所以安利公司在公開場(chǎng)合非常低調(diào),而許多安利直銷員卻在前方吹牛。安利公司對(duì)于這些所有夸大宣傳的態(tài)度是絕不公開承認(rèn),但也絕不辟謠,公開承認(rèn)很容易被人抓住把柄,要負(fù)法律責(zé)任;公開辟謠則安利人無(wú)法再造謠,對(duì)銷售不利。”

  《直銷管理?xiàng)l例》第十六條還規(guī)定,直銷企業(yè)及其分支機(jī)構(gòu)招募直銷員應(yīng)當(dāng)與其簽訂推銷合同,并保證直銷員只在其一個(gè)分支機(jī)構(gòu)所在的省、自治區(qū)、直轄市行政區(qū)域內(nèi)已設(shè)立服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)的地區(qū)開展直銷活動(dòng)。

  在安利(中國(guó))官方網(wǎng)站上的營(yíng)銷人員十項(xiàng)警示中,嚴(yán)禁跨區(qū)經(jīng)營(yíng)也是排在嚴(yán)禁團(tuán)隊(duì)計(jì)酬之后的第二條。

  但劉月映告訴記者,“跨地區(qū)經(jīng)營(yíng)”現(xiàn)象至少在煙臺(tái)普遍存在,“我的下線里就有濟(jì)南等地的。”

  記者調(diào)查發(fā)現(xiàn),雖然安利禁令規(guī)定銷售代表應(yīng)“專注于本地市場(chǎng),嚴(yán)禁跨區(qū)經(jīng)營(yíng)”,但令行卻未禁止。劉月映告訴記者,這是因?yàn)榘怖变N人員可作為推薦人發(fā)展外地人員進(jìn)入自己團(tuán)隊(duì)中,推薦人的下線在辦理會(huì)員卡時(shí),要填一份表格,表里就有一項(xiàng)要求填推薦人姓名、身份證號(hào)。這樣,下線無(wú)論在哪個(gè)屬地分支機(jī)構(gòu)辦的會(huì)員卡,其銷售業(yè)績(jī)都會(huì)計(jì)入原推薦人屬地的業(yè)績(jī),屬于原推薦人的團(tuán)隊(duì)。每個(gè)人都屬于他上線的銷售團(tuán)隊(duì),這樣也就做到了跨區(qū)經(jīng)營(yíng)。而這一切,均由安利的電腦系統(tǒng)完全管理,極為準(zhǔn)確。

  “總之,一切還都是為了拉人頭。”劉月映評(píng)價(jià)。

  受害人稱欲發(fā)《告全國(guó)安利受害者同胞書》

  在向安利方面投訴未果近一年后,2000年8月21,劉月映憤而退出安利。

  據(jù)她介紹,自2009年10月往安利總部打電話、寄材料,都“石沉大海”。

  2012年2月,她寫了一篇散文《地獄之旅》發(fā)到安利廣東總部市場(chǎng)部,隨即安利山東市場(chǎng)部童主任來(lái)電稱,“盡快解決此事”。

  這次見面,劉月映被問(wèn)到有什么要求,劉稱“要店鋪改正錯(cuò)誤,將卞秀敏新卡號(hào)撤銷,并由受益人申作振賠償我們的經(jīng)濟(jì)損失”。但這次會(huì)談并沒有實(shí)際結(jié)果。

  記者了解到,此后安利方面又和劉月映進(jìn)行了四次會(huì)談,但都不歡而散。“童主任問(wèn)我,能給我提供什么幫助,安利公司的內(nèi)部制度都不執(zhí)行,我們還需要什么幫助?”劉月映認(rèn)為,安利公司一直在“安撫”她,根本沒有解決問(wèn)題的誠(chéng)意。

  而最近的一次會(huì)談中,劉月映告訴記者,童主任跟她見面的開場(chǎng)白就是:“這次見面不是我愿意來(lái)的……”

  折騰了三四年,劉月映現(xiàn)已陷入對(duì)安利深深的失望中,她寫了一篇《團(tuán)結(jié)起來(lái),我們一起維權(quán)——告全國(guó)安利受害者同胞書》的文章,準(zhǔn)備發(fā)到網(wǎng)上,“權(quán)當(dāng)我向政府相關(guān)系部門的實(shí)名舉報(bào)”。

  劉月映不知道的是,安利直銷模式早在中國(guó)經(jīng)營(yíng)報(bào)的報(bào)道中就被指“是在開歷史的倒車”。報(bào)道指出,和沃爾瑪?shù)壬坛J较啾龋园怖麨榇淼亩鄬哟沃变N,把現(xiàn)代化商業(yè)的高效大規(guī)模運(yùn)作逆轉(zhuǎn)為每個(gè)人單獨(dú)的銷售運(yùn)作,從宣傳產(chǎn)品、進(jìn)貨、庫(kù)存、銷售、送貨、到售后服務(wù)全部要每個(gè)人自負(fù)其責(zé),效率是大大降低的。“安利的營(yíng)業(yè)模式直接導(dǎo)致了營(yíng)銷效率幾十上百倍地下降,但是由此而造成營(yíng)銷成本的巨增卻是不需要安利公司承擔(dān)的,而完全由營(yíng)業(yè)代表自己承擔(dān)。

  同時(shí),上級(jí)營(yíng)業(yè)代表可以有效地將成本轉(zhuǎn)嫁給下級(jí),而上級(jí)卻還可以拿走下級(jí)利潤(rùn)中的一大塊。這才是安利和傳統(tǒng)商業(yè)根本性的不同之處。”

  上述報(bào)道還指出,“下級(jí)的營(yíng)銷成本會(huì)幾十上百倍的急劇上升,要想通過(guò)銷售產(chǎn)品來(lái)彌補(bǔ)成本,事實(shí)上已經(jīng)毫無(wú)可能。因此,絕大部分底層是必然要賠錢的,最后絕大部分人做不下去,離開也是必然。此外,安利的營(yíng)業(yè)代表并非安利員工(如果是員工,則按照勞動(dòng)法,安利就必須為他們買福利、社保),而都是獨(dú)立經(jīng)銷商,這在法律上意味著安利公司不必對(duì)經(jīng)銷商的行為負(fù)責(zé)。”

  有律師也對(duì)記者表示,“劉月映的情況通過(guò)法律手段維權(quán)非常復(fù)雜、困難。”

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